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なぜ 26GHR Tokyo に参加するのか

26GHR Tokyo は、世界各国から企業経営者、人事リーダー、政府・政策関係者、研究者が集い、人的資本とグローバル人事の未来について議論する国際会議です。 

参加者は、最前線の知見を学び、国際的なネットワークを広げ、急速に変化する時代における人事と人的資本の役割について新たな視点を得ることができます。 

世界の人事リーダーから学ぶ 

世界各国の企業経営者、人事リーダー、政府・政策関係者が登壇し、人的資本経営、AI時代の働き方、グローバル人事戦略など、組織の未来を形づくる重要テーマについて知見を共有します。 

言語の壁を超えて参加できる 

26GHR Tokyo では、全会期を通じて 日本語・英語の両言語に対応しています。 

一部セッションでは AI翻訳技術を活用し、言語の壁を越えたコミュニケーションをサポートします。 

日本語・英語どちらの参加者も、安心して国際的な議論に参加することができます。 

workshop
networking

世界のHRコミュニティとつながる

26GHR Tokyo には、世界 20か国以上 から人事リーダー、

企業経営者、研究者、政府・政策関係者が参加します。 

参加者は、国際的なHRコミュニティとの交流を通じて、

新たな視点やネットワークを広げることができます。 

参加券を購入する

人的資本の未来を探る

AI、People Analytics、人的資本開示など、人事領域は急速に変化しています。 

本会議では、これらの変化の中で人事が

どのように企業価値と社会価値を高める役割を担うのかについて議論します。 

参加者

26GHR Tokyo には、日本および世界 20か国以上 から、企業経営者、人事リーダー、政策関係者、研究者など、人的資本経営とグローバルHRの未来に関心を持つリーダーが参加します。 

本会議は、企業、政府、人事専門家が国境や分野を越えて集い、人的資本経営、AI時代の働き方、グローバル人事戦略など、組織と社会の未来に関わる重要テーマについて議論する国際的なプラットフォームです。 

workshop

1240

23GHR-25GHR Total

20+

Countries

主な参加者

グローバル企業

世界各国で事業を展開する企業の経営者および人事リーダーが参加します。 
人的資本経営やグローバル人事戦略を重視する企業が中心となります

企業経営者
ビジネスリーダー 

CEO、社長、役員など、人的資本を企業経営の重要な要素として捉える経営リーダー

人事リーダー

CHRO、人事責任者、人事部門リーダーなど、人的資本経営やグローバル人事戦略を担う人事リーダー

政府・政策関係者

労働政策、人財政策、産業政策などに関わる政府関係者や政策担当者。 
企業と政策の視点をつなぐ対話が行われます

研究者・教育機関

大学や研究機関の研究者、教育機関関係者など、人事や人的資本に関する研究・教育に携わる専門家

HRテクノロジー・
コンサルティング企業 

HRテクノロジー、People Analytics、人事コンサルティングなど、人事領域の専門サービスを提供する企業

国際参加 

26GHR Tokyo には、日本のみならず、アジア、欧州、北米、アフリカなど世界20か国以上から参加者が集まります。 

企業、政府、人事リーダーが交流し、人的資本とグローバルHRの未来について議論する

国際的なネットワークの場となっています。 

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海外政府公式参加団

韓国警視庁 カンボジア金融庁




 

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海外提携先公式参加団

フィリピン

マレーシア

インド
韓国

ブルネイ

サウジアラビア
ガーナ共和国

SHRM



 

参加者構成

26GHR Tokyo は、企業、政府、人事コミュニティのリーダーが一堂に会し、人的資本経営とグローバル人事リーダーシップの未来について議論する国際的なプラットフォームです。 

35%

人事リーダー

CHRO、人事責任者など

25%

企業経営者

CEO、社長、役員など

20%

人事専門職

HRマネージャー

人事担当者など

10%

政府・政策関係者

日本・海外

政府機関 政策関係者

10%

研究者・教育機関等

人的資本・DX・AI 専門家

参加者が得られる価値

26GHR Tokyo に参加することで、参加者は以下の価値を得ることができます。 

グローバルHRの最新知見

世界のHRリーダーから、人的資本経営やグローバル人事戦略に関する最新の知見を学ぶことができます。

国際的なネットワーク

世界20か国以上から集まる企業経営者、人事リーダー、政府・政策関係者、研究者とのネットワークを構築できます。

新しい視点とインスピレーション

AI時代における組織と人事の役割について、新しい視点とインスピレーションを得ることができます。

人的資本経営への理解

企業価値と社会価値を高める人的資本経営について、グローバルな視点から理解を深めることができます。

なぜ東京で開催するのか

東京は、世界有数の経済都市であり、アジアと世界をつなぐ重要なビジネスハブです。 

日本企業は長年にわたり独自の人事制度や人財マネジメントを発展させてきました。一方で、グローバル化やAIの進展により、日本の人事は大きな変革の時代を迎えています。 

26GHR Tokyo は、日本と世界のHRコミュニティをつなぎ、人的資本とグローバル人事の未来について対話を深める国際的なプラットフォームとして開催されています。 

世界のグローバル人事リーダーと共に

26GHR Tokyo は、企業経営者、人事リーダー、政府・政策関係者、研究者が国境や分野を越えて集い、人的資本とグローバル人事の未来について対話を行う国際会議です。 

世界20か国以上から参加者が集まり、人的資本経営、AI時代の働き方、グローバル人事戦略など、組織と社会の未来を形づくるテーマについて議論します。 

26GHR Tokyo を通じて、世界のHRコミュニティとつながり、新たな視点とネットワークを広げてください。 

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networking
  • 55,000 → 25,000円 Standard価格より 約55% OFF

    会期中全てのイベントに参加できます。Galaディナー、フリーフロードリンク付き

    *7月末日までどなたでも購入が可能です。

    ご購入後のキャンセルはできませんが、参加券を譲渡いただくことが可能です。
    最もお得な早期登録チケットです。数量限定のため、完売前のご登録をおすすめします。

  • 55,000 →33,000円 Standard価格より 40% OFF 

    早期登録の方に向けた特別価格です。 

    会期中全てのイベントに参加できます。Galaディナー、フリーフロードリンク付き

    *9月末日までどなたでも購入が可能です。

    ご購入後のキャンセルはできませんが、参加券を譲渡いただくことが可能です。

  • 55,000円 

    26GHR Tokyo の標準参加チケットです。

    会期中全てのイベントに参加できます。Galaディナー、フリーフロードリンク付き

    ご購入後のキャンセルはできませんが、参加券を譲渡いただくことが可能です。

  • 55,000 →27,500円(50% OFF) 

    第1回~第3回世界人事会議参加者向けの特別価格です。  

    (別途Eメールにて割引コードをお知らせいたします。)

    会期中全てのイベントに参加できます。Galaディナー、フリーフロードリンク付き

    *ご購入後のキャンセルはできませんが、参加券を譲渡いただくことが可能です。

  • 55,000 →27,500円(50% OFF) 

    GHR CONNECTION 会員向け特別価格。 

    (別途Eメールにて割引コードをお知らせいたします。)

    会期中全てのイベントに参加できます。Galaディナー、フリーフロードリンク付き

    *ご購入後のキャンセルはできませんが、参加券を譲渡いただくことが可能です。

  • 55,000 →25,000円 / 1名

    例:5名参加の場合 合計 125,000円 

    HRチームや企業単位での参加に適した割引です。

    会期中全てのイベントに参加できます。Galaディナー、フリーフロードリンク付き

    *ご購入後のキャンセルは賜れません。参加者の変更はいつでも可能です。
     

    ご購入ご希望の際は、参加お問合せフォームより、団体参加希望を選択の上、参加予定人数と、請求書発行先を明記の上お知らせください。

  • 3,300円 

    26GHR Tokyo 参加証明として公式デジタルバッジを発行します。 
    LinkedIn等で共有可能です。
     

    *ご購入後のキャンセルは賜れません。

参加までのステップ

参加券を購入する
  • LPの 「参加申込(Register Now)」 ボタンから登録ページへ進み、参加チケットをご購入ください。早期登録(Early Bird / Super Early Bird)をご利用いただくと、特別価格で参加できます。 

  • 登録完了後、参加確認メールが送付されます。当日は受付でQRコードまたは登録情報をご提示ください。 

  • 26GHR Tokyoでは、以下のようなプログラムを通じて世界のHRリーダーとの交流と学びの機会を提供します。 

    ・基調講演 
    ・グローバルHRパネルディスカッション 
    ・企業事例セッション 
    ・国際ネットワーキング 

会社から参加承認を得るためのヒント

企業や組織からの参加承認を得る際には、以下のポイントを伝えると効果的です。 

  • グローバル企業や政策関係者の議論から、人的資本経営やグローバルHRの最新動向を学ぶことができます。 

  • 20か国以上から参加するHRリーダーと交流し、グローバルな人事ネットワークを広げることができます。 

  • 世界のHR事例や最新の議論を自社の人事戦略に活かすことができます。 

  • グローバルHRの知識とネットワークは、組織の国際競争力強化にも貢献します。 

会社向け説明資料としての利用

本ウェブサイトの内容は、社内稟議・参加申請の資料としてもご利用いただけます。 

メッセージ 

26GHR Tokyo は、企業、政府、人事リーダー、研究者が国境や分野を越えて集い、人的資本とグローバルHRの未来を共に考える国際的なプラットフォームです。 

人的資本経営の発展に関心を持つ企業の皆様にとって、本会議が新たな知見とネットワークを得る機会となることを願っています。 

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