GHR-PA デジタルバッジ

世界基準の人事の知識と実践方法を学び習得しているグローバル人事のプロフェッショナルとして、あなたのプロフィールを彩るアイテムです。

【商品の特徴】

• 限定デザイン： スタイリッシュで、視認性の高いオリジナルデザインです。

• 多彩な活用法： SNSのプロフィール、ウェブサイト、オンライン履歴書など、様々なデジタルプラットフォームであなたの実績をアピールできます。

• 簡単な受け取り： 決済完了後、すぐにご指定のメールアドレスへお届けします。
   

【活用方法】

• LinkedInやX(旧Twitter)などのSNSプロフィール画像やヘッダーに設定

• ご自身のウェブサイトやブログでの実績紹介

• オンラインポートフォリオやデジタル履歴書への掲載

• デジタルコレクティブルとしての保管

• 名刺へ記載
   

【ご購入後の流れ】

• 決済の完了： ご購入手続きを完了してください。

• メールの受信： 決済完了後、ご登録いただいたメールアドレス宛に、デジタルバッジのダウンロードリンクを記載したメールを自動送付いたします。

• ダウンロード： メール内のリンクより、デジタルバッジのデータをダウンロードしてご活用ください。
   

【注意事項】

• 本商品はデジタルデータです。物理的なバッジの発送はございません。

• 商品の性質上、決済完了後の返品・返金・キャンセルはできかねますので、あらかじめご了承ください。

• ご購入いただいたデジタルバッジの再配布、譲渡、販売は固く禁じます。
   

【デジタルバッジに記載される説明文】

GHR-PA™ (ピープルアナリティクス基礎資格)は、Human Resource Accreditation Institute（HRAI）が認定する国際的な資格です。ピープルアナリティクスの基本概念と実践プロセスを体系的に理解し、データに基づいた人事意思決定の基礎スキルを有することを証明します。人事データの選定、分析の基本ステップ、倫理とプライバシー、データ可視化、インサイトの導出など、ヒューマン・セントリック（Human-Centric）な視点とデータ・ドリブン（Data-Driven）なアプローチを融合し、人事がビジネスを支援するための分析的思考を習得したことを認定します。

資格は永年有効です。 資格の有効期限および真偽は、ブロックチェーンで発行されたデジタル証明書を通じて確認できます。